Themen
Change Management
Erfolg 4.0: Schnell scheitern – schnell lernen
Stuttgart, März 2019 - Expeditionen ins Ungewisse sind das Spezialgebiet des Extrembergsteigers und Change-Experten Rainer Petek. In einer disruptiven Welt, in der eine Veränderung die nächste jagt, lenkt Petek den Blick auf neue Formen von Leadership und Transformation von Unternehmen. Dazu greift er auf seine Erfahrungen als Profi-Bergführer zurück und zeigt auf der Zukunft Personal Süd: "Es geht heute darum, Sicherheit im Umgang mit der Unsicherheit zu entwickeln."
70:20:10 Remains a Change Agent in the L&D Industry
London (UK), February 2019 - Recent research undertaken by GoodPractice has shown that after a decade of debate, 70:20:10 has yet to reach its peak, despite a varied and evolving understanding of the framework and its application within the L&D industry.
VIWIS lädt Bildungsverantwortliche zum Forum ein
München, August 2018 - VIWIS veranstaltet am 07. und 08. November das Forum für Bildungsanbieter in Billerbeck bei Münster. "Hier treffen sich jedes Jahr hochkarätige Referenten und engagierte Teilnehmer", meint Dr. Werner Kohn, Geschäftsführer der VIWIS GmbH. "In unserer Branche ist Aktualität ein Muss. Mit unserem Forum tragen wir dem Rechnung."
» MEHRELearning-Kurse für Berufstätige an der Uni Hamburg
Hamburg, August 2018 - Das Programm Online lernen im Management richtet sich an Hochschulabsolventen und Berufstätige aller Fachrichtungen, die sich neue Kompetenzen im Bereich Management, Personal und Recht aufbauen wollen. Die eLearning-Weiterbildungskurse kombinieren je zwei Präsenz-Samstage mit moderierten Online-Phasen und verbinden so zeitliche Flexibilität mit einer kontinuierlichen Betreuung durch Dozentinnen und Dozenten.
» MEHRVeränderungen erfolgreich steuern
Stuttgart, Juli 2018 - Das Rad der organisatorischen Transformation dreht sich immer schneller. Die Änderungen für die Organisation wie auch für jeden einzelnen Mitarbeiter sind häufig gravierend.
» MEHRDie eLearning-Branche sanft auf die Digitalisierung vorbereiten
Wien, Juli 2018 – Unter dem Motto "Life is a change request" entwickelt "MacSchneider" Konzepte für Unternehmen, die ihre Digitalisierung mit passenden Lernprojekten würzen möchten. Und er setzt sie auch um. Im Interview spricht CEO Johannes Schneider darüber, wie sich Lernprojekte agil gestalten lassen und dass ein gutes eLearning Projekt niemals fertig wird. Johannes Schneider hat "MacSchneider" 2018 gestartet. Er ist ehemaliger Geschäftsführer der Know How! GmbH in Wien, Instructional Design Experte und wurde mit der von ihm gegründeten Webducation GmbH "Anbieter des Jahres 2013".
Wie Evangelisten den Wandel vorantreiben
Stuttgart, Juli 2018 – Ambassadoren, Scouts, Guides, Connectoren – Der Weg zum Digitalen Arbeitsplatz ist voller Anglizismen und neuer Rollen im Unternehmen. Dabei geht es vor allem um eines: Personen, die den Weg mit Leidenschaft gehen und andere mit ihrer Begeisterung anstecken. Viola Ploski, Senior Consultant bei der Know How! AG, erklärt, was Evangelisten ausmacht und welche Voraussetzungen sie für ihre Arbeit brauchen.
Change-Geschichten sind der Kern einer Veränderung
Wiesbaden, Juli 2018 – Change-Projekte scheitern, weil sie von Menschen blockiert werden. Damit das nicht passiert, müssen die Menschen die Notwendigkeit der Veränderung verstehen und akzeptieren. Das gelingt, wenn sie die Beweggründe, die Faktoren und Argumente, die Alternativen, den Weg und das Ziel genau kennen.
» MEHRForsa-Studie "Führungsbarometer"
Köln, Juli 2018 - Zwei Drittel (66 Prozent) der Führungskräfte im mittleren Management treiben Veränderungsprozesse selbst oder unterstützen sie. 22 Prozent dagegen treten als Skeptiker auf, zwölf Prozent sogar als Bremser. Bei niedrigem Engagement von Führungskräften und Mitarbeitern steigt diese Quote deutlich: 41 Prozent der Mittelmanager ziehen im "Change" nicht an einem Strang mit dessen Förderern.
» MEHRLPI Launches Networking Service for Learning Leaders in Iberia
Madrid (E), May 2018 - The Learning and Performance Institute has expanded its highly successful networking service for learning leaders to cater for the local Spanish and Portuguese market. A two-day launch event brought together learning leaders in Spain and Portugal to tackle current challenges with action-based workgroups and inspirational speakers.
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